В центре занятости населения помогают приморцам, вернувшимся со службы, получить новую профессию

Вернуться с контрактной службы и отправиться на поиски новой работы – ситуация непростая, но решить ее можно. Главное – начать делать первые шаги и не сидеть на месте. Вот и Эдуард решил после службы обратиться за помощью в центр занятости. Нашел вакансию – маляр на Дальзаводе, но возникли трудности.

Эдуард Черекалов, маляр 2-го разряда: «Сказали, что можно прийти здесь, без опыта возьмут и подскажут, расскажут, научат. Сюда пришел, и начальник цеха сказал, что нужно отучиться. Я согласен был и пошёл учиться здесь от центра учебного».

2 недели теории и месяц практики на производстве под руководством старших товарищей. И вот – работа с хорошим заработком на крупном предприятии.

Екатерина Подвиг, начальник учебного центра на предприятии: «По результатам обучения граждане получают свидетельство о профессии. И при наличии вакансий могут устроиться к нам на предприятие или рассмотреть вакансии на других предприятиях».

Программ для обучения много, на разных площадках. Всего в центре занятости 53 направления, выбрать есть из чего.

Анна Орлова, специалист по связям с общественностью приморского центра занятости: «В этом году у нас были самые разнообразные курсы. Это и бухгалтерский учет, и обучения на маляра, штукатура. В общем, все такие строительные специальности, которые сейчас востребованы в Приморском крае, и на них больше всего спрос».

Чтобы попасть на обучение, человек должен стоять на учете и быть официально безработным. А дальше сотрудники уже помогут выбрать подходящую профессию и найти дело.

Анастасия Сокольникова, Олег Буймиструк, Игорь Лищук
Панорама