Обяжут ли работодателей платить 13-ю зарплату

В Госдуме рассказали, можно ли сделать13-ю зарплату обязательной, сообщает ОТВ со ссылкой на портал «Финансы Mail».

По словам первого зампреда комитета Госдумы по экономической политике Николая Арефьева, нельзя. Во-первых, это не закреплено в Трудовом законодательстве. Во-вторых, обязать работодателей выплачивать 13-ю зарплату нельзя из-за убыточности 30% промышленных предприятий в России.

«Если мы законом утвердим 13-ю зарплату, ситуация еще более усугубится — брать деньги будет просто неоткуда, ведь с убытков премия не платится. Когда предприятие имеет достаточную прибыль, то ее направляют, с одной стороны, на дивиденды, если это акционерное общество, а с другой — совет директоров может решить направить ее на 13-ю зарплату», — отметил Арефьев.

Он также напомнил, что даже в советский период такую выплату получали исключительно сотрудники прибыльных предприятий, а при недостаточной прибыли такой возможности не предоставлялось.

Корреспонденты интернет-редакции ОТВ спросили у жителей Владивостока, получают ли они 13-ю зарплату.

Ольга, редактор телеканала:

– Каждый год под Новый год! Получаем в размере зарплаты за месяц, за это спасибо нашему руководству, ну и нам, сотрудникам, за хорошую работу! (Смеется)

Олеся, мастер по волосам:

– Я работаю в небольшом салоне. 13-й зарплаты как таковой нет, но премию дают к Новому году. Но тут маленький бизнес, оборотов нет таких, чтобы платить.

Алексей, сотрудник службы безопасности:

– Нет у нас такого, компания крупная, но начальство только конфеты дает детям к Новому году. Родителям не дает ничего.